Valmistaudu uuteen whistleblower-direktiiviin

#ThinkingAhead

Webinar
tiistai 21.9.2021
klo 8.30 – 10.00
Tiedustelut:
[email protected]

Syksyn ensimmäisessä D&I:n Työsuhdeaamiais-webinaarissa aiheena on ns. whistleblowing-direktiivi. Direktiivin nojalla säädettävä kansallinen ilmoittajansuojelulainsäädäntö velvoittaa sekä yksityisen että julkisen sektorin työnantajia 17.12.2021 lukien.

Direktiivin päätavoitteena on helpottaa ilmoittamista yleistä etua suojaavan Euroopan unionin oikeuden ja siihen liittyvien kansallisten normien rikkomisesta, sekä tarjota kattavaa suojaa väärinkäytöksistä ilmoittaville. Yksi merkittävimmistä velvoitteista työnantajille on velvollisuus perustaa kanava väärinkäytöksistä ilmoittamista varten. Lue lisää aiheesta Are you ready when someone blows the whistle? D&I Quarterly Q4/2020.

Luonnos hallituksen esitykseksi laiksi Euroopan unionin ja kansallisen oikeuden rikkomisesta ilmoittavien henkilöiden suojelusta on tällä hetkellä lausuntokierroksella.

Webinaarissa Suvi Knaapila ja Laura Parkkisenniemi kertovat, miten työnantajien tulee valmistautua tulevaan lainsäädäntöön. Aiheina muun muassa:

  • Ketkä ovat velvollisia perustamaan ilmoituskanavan?
  • Millainen ilmoituskanavan tulee olla?
  • Missä tilanteissa ilmoittajaa suojataan ja miten?
  • Mitä ilmoittajansuojelulain rikkomisesta seuraa?

Jos et ole saanut kutsua tilaisuuteen ja haluaisit osallistua, voit olla yhteydessä:
[email protected]
Tilaisuutemme ovat ensisijaisesti tarkoitettu asiakkaillemme ja muille sidosryhmillemme.

In this webinar Partner Suvi Knaapila and Associate Laura Parkkisenniemi talk about the new Whistleblowing Directive (EU 2019/1937) that Finland and other EU member states implement by 17.12.2021.

The webinar is in Finnish.

More by the same author

Are you ready when someone blows the whistle?

As the year is drawing to its end, employers begin to anticipate what the new year will bring. After a challenging year, 2021 will hopefully be full of opportunities and joy. In any case, it will be the year when Finland and other EU member states implement the so-called Whistleblowing Directive (EU 2019/1937) by 17… Read more

Government draft bill to reform rules on non-competition agreements

Employers who consider it necessary to prevent their employees from engaging in competing activities after their employment has ended should keep a keen eye on a legislative proposal that the Finnish Government is preparing. According to a draft government proposal, employers would be required to pay a compensation to departing employees during the non-compete period.… Read more

Government draft bill to reform rules on non-competition agreements

Employers who wish to prevent their employees from engaging in competing activities after their employment has ended should keep a keen eye on a legislative proposal that the Finnish Government is preparing. According to a draft government proposal, employers would be required to pay a compensation to departing employees during the non-compete period. (more…) Read more

Latest insights

D&I Transaction Powerhouse
Deal Announcement

Alert / 2 Sep 2021

Juli Mansnérus joins D&I Partnership

News / 24 Aug 2021